Missions principales
Le quotidien et les responsabilités.
- Recueillir le besoin et le traduire dans le paramétrage standard de la suite
- Conduire le renoncement au sur-mesure hérité des systèmes précédents
- Concevoir les intégrations avec les applications environnantes et les systèmes des filiales
- Préparer et recetter chaque cycle de mise à jour imposé par l'éditeur
- Construire les états et restitutions attendus par la direction financière
- Concevoir la matrice des rôles et des habilitations, et la tenir face à l'audit
Compétences
Ce qu'il faut maîtriser.
- Maîtrise d'un domaine de la suite : finance, achats, chaîne logistique ou gestion de projet
- Compréhension comptable réelle pour les périmètres financiers
- Connaissance des outils d'intégration et capacité à cartographier des flux
- Aptitude à expliquer et défendre un renoncement au spécifique
- Maîtrise des outils de restitution de la suite, souvent négligée et pourtant décisive
- Anglais courant, impératif sur ce périmètre
- Habitude du travail en équipe distribuée et multiculturelle
Formation
Le parcours type.
École d'ingénieur, école de commerce, master systèmes d'information, ou parcours comptable et financier complété par une spécialisation. Le métier s'apprend presque toujours chez un intégrateur international ou dans un grand groupe déjà équipé. Les certifications de l'éditeur sont un signal utile sur un marché où les références vérifiables sont rares.
Étudiant ou jeune diplômé ? Entourage Club est notre accompagnement gratuit vers un premier poste en Finance ou en Tech.
Évolutions
Les évolutions possibles.
- Expert d'un second domaine de la suite, ce qui élargit fortement le marché accessible
- Architecte de solution ou responsable du core model d'un groupe international
- Spécialisation sur l'intégration, périmètre rare et très demandé
- Chef de projet puis directeur de programme sur des déploiements multi-pays
- Mobilité européenne, plus fréquente sur ce périmètre que sur les autres ERP
Conseils Entourage : Recruter
Recruter un Consultant Oracle ERP.
Nous précisons le produit dès l'intitulé. Le nom de l'éditeur couvre plusieurs générations de suites de gestion, une offre destinée aux structures moyennes, une gamme de pilotage financier, et un moteur de base de données étranger à tout cela. Sur un marché aussi étroit, chaque candidature hors sujet coûte cher, faute de volume pour l'absorber. Nous arrêtons ensuite avec vous la langue de travail : exiger un environnement strictement francophone referme une large part du vivier disponible, et c'est souvent la vraie cause d'une recherche qui piétine.
Conseils Entourage : Candidater
Postuler pour un poste de Consultant Oracle ERP.
Ce marché étant étroit, votre visibilité compte autant que votre CV : les postes se pourvoient largement par approche directe, et un profil professionnel en ligne à jour, sur lequel vous restez joignable, fait partie de la candidature. En entretien, l'expérience d'intégration (le nombre d'interfaces que vous avez conçues, les systèmes raccordés) pèse plus que la liste des modules paramétrés : c'est le sujet qui inquiète réellement les employeurs. Votre pratique de l'anglais de travail est déterminante, et elle s'écrit dès le CV.
Ce que nous proposons aux candidats
- À télécharger : Préparer un entretien (fonctions Tech)
